2017.08.10-08.15，开心社工副总干事谢梅燕带领开心主管层7人前往台湾，与当地多家非营利性社会组织交流学习。此次游学旨在学习台湾社会组织的机构管理与发展创新模式。通过两岸交流经验来更进一步提升开心社工的服务品质，探索社工未来发展的诸多可能性，为厦门社工机构的发展注入新的活力。

现在由小编带着大家重温一次

开心社工的游学经历吧~

　　NO.1教练课程——团队共好

　　

　　游学花莲第一天，台湾非营利组织领导力发展协会的郑老师，通过授课中与开心社工的互动式讨论和角色扮演等方式，为机构管理者如何去带领团队提供了很多启发性的思考。

　　NO.2体验式教育——户外探险

游学花莲第二天，开心社工在野猴子森林进行户外探险体验以及室内卡牌分享。从体验中感受自身的限制和克服的方法；通过卡牌分享，投射社工从事个案服务的感受度和服务方式等，从而促进个人和团队的自我觉察。

　　

　　出发前get探险技能

　　

　　滑行挑战

　　

　　卡牌~内在的投射

　　

　　绳索挑战

　　

　　挑战成功

　　

　　卡牌分享

　　NO.3 参访学习——与各社会组织交流经验等

游学台中的三天里，开心社工主要到台中的高校、社会组织和社会企业等地进行参访学习。通过本次两岸交流，开心社工了解了当地社工机构如何实现自我造血与助人并进的模式、如何促进志愿者持续提供公益服务等。

　　

两岸社工经验分享交流中

　　

台湾社区发展模式分享

开心社工的此次台湾游学形式多样，内容丰富，通过台湾各社会组织的发展与服务，看见了社会组织的专业与活力，也看见了社工行业未来发展的无限可能性~